1月5日，集团团委召开团委书记工作会议，集团各二级公司团委（支部）书记参加会议，集团党委副书记李耀强到会指导工作。会议总结了2008年集团团的工作。2008年，集团团委在集团党委领导下，团结带领广大团员青年认真学习贯彻团十六大会议精神，进一步深化民族精神和时代精神教育；积极围绕集团中心工作开展青年论坛、参观学习等多项主题活动；扎实推进系统团组织建设，中储股份团委进行了换届，中资、人力资源公司组建了团委；组织在京173名团员青年为“扬起希望基金”捐款，带领集团志愿者圆满完成了奥运志愿服务任务，为集团树立负责任的中央企业形象和改革发展贡献了力量。

　　会议对2009年集团团的工作作了安排，重点从以下三方面开展工作：一是在创建和谐文化上发挥作用，从不同角度、以不同方式组织系统团员青年开展主题活动。二是在培养青年成材上下工夫，把在团员青年中发现人才、培养人才、成就人才作为重点工作之一。三是在服务青年上做实事，按照团的十六大报告和团工委提出的“眼睛向下、重心下移”，切实关心团员青年，帮助青年缓解遇到的压力，让青年朝气蓬勃地工作和生活。

　　李耀强副书记肯定了2008年集团团的工作：一是集团广大团员青年在支援灾区、服务奥运等大事件中有作为，为集团增了光；二是组织建设有较大进步，有三家二级公司进行了团委换届或组建团委；三是开展了多项有意义的活动。他对2009年集团团的工作安排表示赞同，并对各位团委书记提出两点希望：一要作公司领导和团员青年的桥梁，及时了解团员青年的思想动态，把握思想脉搏，反映大家的心声，同时将公司领导的想法及时反馈广大团员青年，为公司的发展共同努力；二要珍惜机会，通过在团委书记岗位上学习锻炼，不断提升自身的综合素质，成为企业改革发展中的骨干。